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Doubs : 2 offres d'emploi
Emploi Assistant de Gestion RH (H/F) 25 - Montbéliard

Assistant de Gestion RH (H/F)

Employeur
FONDATION PLURIEL - 25 - Montbéliard
Intitulé du poste
Assistant de Gestion RH (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H Autre
Salaire brut annuel
Selon CC applicable
Niveau d'études
Bac+2 ou équivalents, administration personnel
Bac+2 ou équivalents, secrétariat assistanat gestion PME PMI

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Classer des documents
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Utiliser les outils numériques

Mission du poste

Réf 2024-369 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Pays de Montbéliard, est organisé autour de 3 sites : Lulli, Tillion (centre de formation) et Hérimoncourt (hébergement). Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique ou de polyhandicap, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité de la responsable administrative, vous aurez comme missions : Gestion des ressources humaines - Gérer l'embauche des intérimaires et des salariés DAME PM (saisie de l'offre, réception, transmission, classement) - Réaliser les demandes de contrat à la demande de la Direction - Suivre l'avancement du dossier (fin de contrat, retour des documents signés) - Suivre le plan de formation - Tenir à jour l'organigramme Gestion administrative du personnel - Assurer la gestion administrative des personnels embauchés et intérimaires (lien avec les services support du siège et les agences intérim) - Tenir à jour les dossiers jusqu'à la sortie des professionnels (visites médicales, mutuelle, arrêts, gestion des clés/badges, soldes de tout compte.) - Mettre à jour le logiciel de gestion des temps et d'activité (GETT) - Traiter administrativement les accidents du travail, les notes de frais Gestion de l'accueil physique et téléphonique (en cas d'absence de la personne d'accueil) - Assurer la réception des appels entrants - Assurer l'accueil physique des visiteurs VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire d'un Diplôme dans le domaine administration/gestion de niveau 5 (Bac +2) avec 2 ans d'expérience en ressources humaines - Vous avez le sens du travail en équipe ainsi que le sens des responsabilités et des capacités de travail en autonomie - Vous êtes organisé et faites preuve de discrétion
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