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Bouches-du-Rhône : 2 offres d'emploi
Emploi Travailleur social - Référent RSA (H/F) 13 - MARSEILLE 16

Travailleur social - Référent RSA (H/F)

Employeur
ASS SOCIAL NATION INTERN TZIGANES EVAN - 13 - MARSEILLE 16
Intitulé du poste
Travailleur social - Référent RSA (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDD - 6 Mois
Durée hebdomadaire
35H Travail en journée
Salaire brut annuel
Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
Niveau d'études
Bac+3, Bac+4 ou équivalents, assistant service social, DE assistant social
Bac+2 ou équivalents, économie sociale familiale

Expérience requise

1 An(s)

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • Traitement de texte
  • Word

Mission du poste

L'ASNIT, association qui travaille avec les gens du voyage recherche son référent RSA - travailleur social F/H Vos missions : 1/ Accueillir et assurer le suivi social et professionnel du public "gens du voyage"bénéficiaires du RSA des Bouches du Rhône ainsi que leur domiciliation. - Effectuer la gestion administrative des dossiers des usagers ainsi que leur accueil physique et téléphonique 2/ Être référent RSA des bénéficiaires du RSA orientés par le Conseil Départemental et les accompagner dans leur projet d'insertion socio-professionnel. - accompagner leurs projets et réaliser leurs contrats d'insertion et réaliser leurs contrat d'engagement réciproque - Identifier les besoins, les attentes des bénéficiaires du RSA. - Identifier les freins à l'emploi. - Accompagner dans les différentes problématiques rencontrées par les bénéficiaires : illettrisme, scolarité, santé, logement, - Aider les personnes à effectuer des démarches d'accès et ou de maintien des droits. - Accompagner les travailleurs non-salariés dans leur activité professionnelle et /ou les orienter vers un organisme compétent. 3/ Réaliser les bilans : - Établir trimestriellement le bilan quantitatif des suivis des bénéficiaires en lien avec le service insertion du Département. - Établir le bilan annuel qualitatif et quantitatif pour l'ASNIT. 4/ Développer et travailler le partenariat à l'échelle du Département afin de favoriser la connaissance du mode de vie des voyageurs. 5/Travailler avec les services de droit commun et plus particulièrement les services sociaux du Département 13 Aménagement d'horaire du travail possibilité sur 4 jours Déplacements ponctuels envisages tous les 3 mois Vous êtes mobile.
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