Offre d'emploi à MARSEILLE 08 (13) : Animateur d'éveil (H/F)

Animateur d'éveil (H/F)

Employeur

SAINTE VICTOIRE - 13 - MARSEILLE 08

Intitulé du poste

Animateur d'éveil (H/F)

Nombre de postes

Contrat

CDD - 12 Mois

Durée hebdomadaire

temps partiel Travail en journée

Salaire brut annuel

Mensuel de 1300.0 Euros à 1360.0 Euros sur 12.0 mois

Niveau d'études

CAP, BEP et équivalents, petite enfance, CAP AEPE ou Bac ASSP ou équivalent

Compétences sur le poste

Compétences appréciées

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Mission du poste

Titulaire du Certificat d'Aptitude Professionnelles Petite Enfance Sa mission : Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne o Identifier les manifestations liées aux besoins essentiels de l'enfant, o Repérer ses capacités psychomotrices et psycho-affective, o Aider l'enfant dans les activités quotidiennes : distribution et aide à la prise des repas et des collations, lavage des mains, habillage, acquisition de la propreté, en respectant les règles d'hygiène, de pudeur et de sécurité, o Proposer et adapter des activités d'éveil et des jeux pour favoriser développement et autonomie, o Assurer la surveillance des temps de sommeil des enfants (aide à l'endormissement, position, etc.) Apprécier l'état clinique de l'enfant, o Identifier les signes de détresse ou mal-être, o Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter, Réaliser les soins adaptés à l'enfant, selon les protocoles en vigueur o Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins de l'enfant, o Réaliser les soins dans le respect de l'enfant, de son autonomie, de son intimité o Effectuer les gestes élémentaires d'urgence, Utiliser les techniques préventives de manutention, o Appliquer les principes d'ergonomie et de manutention, notamment lors des mobilisations, des aides à la marche, des déplacements et transports de matériel, Etablir une communication adaptée à l'enfant et sa famille, o Ecouter et prendre en compte les signes non-verbaux de communication sans porter de jugement, o Transmettre des informations pratiques adaptées lors de l'accueil dans le service dans le respect du règlement intérieur, o Echanger en adaptant son niveau de langage, dans le respect de la personne et avec discrétion, Recueillir et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et activités, o Rechercher, organiser et hiérarchiser l'information concernant l'enfant, o Transmettre les informations liées à la réalisation du soin et de l'activité, et alerter si besoin, o Renseigner les documents assurant la traçabilité des soins et activités en appliquant les consignes, o Utiliser un langage et un vocabulaire professionnel, o Discerner les informations à transmettre dans le respect des règles déontologiques et du secret professionnel, Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle o Identifier son propre champ d'intervention, o Organiser son activité pour répondre aux besoins d'un groupe de personnes, o Utiliser les outils de planification pour organiser sa propre activité, o Contribuer à l'élaboration des projets de soins et projets pédagogiques, Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques, o Nettoyer, désinfecter avec les produits et techniques appropriés : matériel, mobilier et locaux en fonction des procédures et fiches techniques, en appliquant les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité, o Identifier et respecter les circuits, entrée, sorties, du linge, matériels et déchets, o Respecter les consignes de rangement et de stockage, o Contribuer à rendre les espaces de jeux, d'activités et de sommeil sécurisants et accueillants (décoration) Possibilité de prendre ses repas sur place, prime d'assiduité, transports remboursés à 60%

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Animateur d'éveil (H/F)

Expérience requise

Compétences sur le poste

Mission du poste