Aide-soignant(e) de jour (H/F)

Employeur

EHPAD LE CLOS FLEURI - 73 - AITON

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDD - 2 Mois

Durée hebdomadaire

temps partiel Travail en journée

Salaire brut annuel

conv. coll + indemnité dim/férié

Niveau d'études

CAP, BEP et équivalents, aide-soignant, DIPLOME AIDE SOIGNANT.E EXIGE

Expérience requise

1 An(s) - en tant qu'A.S.

Compétences sur le poste

Compétences demandées

maîtrise les premiers gestes de secours
application protocoles bio nettoyage/HACCP
permis B et véhicule personnel
connaissance besoins spécifiques personnes âgées
connaissance protocoles d'hygiène en vigueur

Compétences appréciées

Règles d'hygiène et d'asepsie
Techniques de manipulation de patient
Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
Désinfecter et décontaminer un équipement
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
Réceptionner et distribuer le linge propre
Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Entretenir un outil ou matériel
Surveiller l'état de santé d'une personne
Evacuer et trier des déchets, des produits
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Procéder au tri du linge sale
repérer et transmettre informations utiles
gestion de stock de matériel utilisé
participation animations : fêtes, anniversaire...
répérer et transmettre informations utiles
bon contact relationnel et écoute attentive

Mission du poste

*** URGENT *** URGENT *** CDI à 80% (28h/hebdo) à pourvoir dès que possible. Profil : AIDE SOIGNANTE D.E. EXIGE Chaque aide-soignant (H/F) assure les missions générales et les soins techniques définis dans les textes. De façon plus précise, les activités d'un.e aide soignant.e de l'EHPAD comportent les axes suivants : - soins directs auprès du résident et la prise en charge des besoins fondamentaux : soins de base, hygiène, confort... - prise en compte spécifique des résidents notamment en ce qui concerne la nutrition et l'hydratation - activités afférentes aux soins telles que la gestion des repas, de la lingerie, des produits palliatifs à l'incontinence... - communication avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide En plus de ces missions, l'aide soignant.e effectue en lien avec les auxiliaires de vie : - nettoyage du hall, des couloirs, des toilettes, de la salle de restaurant, de la lingerie, des vestiaires du personne, de la salle de bains... - remplissage et vidage du lave vaisselle, le service du petit déjeuner, le repassage du linge... Rémunération : filière intervention catégorie employé, degré 2 échelon 1 : 344 points (diplôme AS 2023). Valeur du point 5€77 au 1er/08/2023 soit 1 985€ brut pour un temps plein. ECR1 diplôme + indemnité dimanches et jours fériés.

Informations complémentaires

License de conduite

B - Véhicule léger

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Expérience requise

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Mission du poste

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