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Emploi Directeur / Directrice d'accueil de loisirs (H/F) 69 - LYON 08

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs (H/F)

Employeur
Association des centres sociaux Mermoz S - 69 - LYON 08
Intitulé du poste
Directeur / Directrice d'accueil de loisirs (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H Travail en journée
Salaire brut annuel
Annuel de 27710.0 Euros sur 12.0 mois
Niveau d'études
Bac ou équivalent, animation socioculturelle

Expérience requise

12 Mois

Compétences sur le poste

Compétences demandées
  • Habilitation BAFD
  • Programme d'animation socio-culturelle
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Prévenir et résoudre les conflits

Mission du poste

Vous êtes passionné.e par l'animation et souhaitez-vous épanouir dans un environnement dynamique et solidaire ? Rejoignez l'équipe des Centres Sociaux Gisèle Halimi et Mermoz, situés au coeur du 8ème arrondissement de Lyon ! Vos missions : En tant qu'animateur.trice, vous serez un acteur.trice clé pour : - Organiser et gérer l'Accueil de Loisirs (ALSH) Conception et mise en oeuvre des projets pédagogiques pour les mercredis et vacances scolaires. - Animer et encadrer les enfants de 3 à 10 ans Créer des moments ludiques et enrichissants au quotidien. - Diriger l'ALAE maternel de l'école Giono Coordination de l'équipe d'animation et relations avec les familles et partenaires éducatifs. - Participer à des projets innovants pour les enfants et leurs familles Accompagnement à la scolarité, animations de quartier, et projets éducatifs variés. - Travailler en collaboration avec une équipe soudée Professionnels engagés dans une structure humaine et dynamique. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Vous intégrerez une structure dynamique Des projets ambitieux pour les habitants du quartier. - Vous participerez à l'évolution d'initiatives variées Contribuez activement à l'éducation et au bien-être des enfants. - Vous travaillerez dans un cadre innovant Où l'innovation, la solidarité et la diversité sont valorisées. Profil recherché : - Diplômes requis : BPJEPS, DUT Carrières Sociales, ou BAFD. - Expérience : Un poste similaire dans un quartier prioritaire est un atout. - Publics spécifiques : Vous êtes à l'aise avec l'accompagnement de publics à besoins spécifiques. - Compétences en gestion : Gestion de projets et d'équipe, maîtrise de l'outil informatique. Qualités essentielles : - Capacité à fédérer, innover et impliquer L'équipe et les partenaires. - Sens de l'organisation et gestion des priorités Aptitude à gérer les conflits. - Gestion du stress et capacité à prendre de la distance Faire face à des situations complexes tout en restant calme et professionnel. - Goût pour le travail collaboratif notamment en contexte multi-partenarial - Salaire : Selon la convention ALISFA. Poste à pourvoir rapidement
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