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Puy-de-Dôme : 8 offres d'emploi
Emploi Intervenant en analyse des pratiques professionnelles (H/F) 63 - CLERMONT FERRAND

Intervenant en analyse des pratiques professionnelles (H/F)

Employeur
ESPERANCE 63 - 63 - CLERMONT FERRAND
Intitulé du poste
Intervenant en analyse des pratiques professionnelles (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
Profession libérale
Durée hebdomadaire
Salaire brut annuel
forfait mensuel à définir
Niveau d'études
Bac ou équivalent

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Mission du poste

L'Association ESPERANCE 63, recrute, pour ses Appartements de Coordination Thérapeutique Un(e) Intervenant en Analyse des Pratiques Professionnelles(H/F) A compter de Janvier 2025 Contrat annuel : 2 heures / mois (hors Juillet / Août) Au sein de l'Association ESPERANCE 63, gérant plusieurs services sociaux et médico-sociaux, L'intervenant sera chargé d'animer une séance mensuelle d'Analyse de la Pratique Professionnelle auprès des équipes des Appartements de Coordination Thérapeutique (sur site ou en Hors-Les-Murs). Les GAPP sont composés d'environ 5 à 8 professionnels de l'accompagnement médico-social partageant une même pratique professionnelle. Ces groupes s'intègrent dans des collectifs de travail pluridisciplinaires et multi-statuts plus larges. CADRE GÉNÉRAL D'INTERVENTION - Une approche centrée sur les professionnels présents, dans leur situation, au moment présent, avec leurs besoins, leurs attentes. - Une pédagogie inductive : intervention qui s'appuie sur ce que les professionnels sont, ce qu'ils savent, ce qu'ils amènent et qui fait émerger, se mutualiser des connaissances et des compétences. - La mise en œuvre d'un cadre d'intervention sécurisant pour tous qui permette aux participants d'interroger leurs pratiques professionnelles dans le cadre des missions qui sont les leurs. - Une analyse des situations professionnelles qui se base sur les apports de la psychologie sociale, de la systémie. OBJECTIFS - Proposer un espace d'écoute, de paroles, d'échanges et limiter les risques d'épuisement professionnel. - Améliorer la qualité du service proposé au public accompagné. - Aider les professionnels à prendre du recul par rapport à des situations émotionnelles fortes. - Approfondir l'analyse partagée des situations rencontrées au quotidien, en faisant des liens avec des apports conceptuels et méthodologiques. - Favoriser un meilleur positionnement professionnel en examinant les mandats et missions des professionnels, leur place au sein des équipes. - Permettre la confrontation des pratiques d'accompagnement et leur élucidation, leur mutualisation, favoriser le travail d'équipe, sa cohésion. - Sensibiliser à la nécessité de contextualiser toute intervention et de renforcer le sentiment d'appartenance à un groupe professionnel, à une institution, à un projet d'établissement. - Permettre le développement des potentialités des professionnels en lien avec les objectifs du service. PROFIL RECHERCHE : - Travailleur Social / Professionnel de Santé ou Psychologue clinicien. - Formation à la systémie et à l'animation de groupes d'Analyse des Pratiques Professionnelles. - Une bonne connaissance du secteur médico-social et du champ de la santé mentale serait un plus. - Capacité d'écoute et empathie. Lieu des séances : Service des ACT ESPERANCE 63 Quartier Saint Jacques - CLERMONT-FERRAND Honoraires : Forfait mensuel par séance à définir
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