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Emploi Aide-soignant / Aide-soignante  (H/F) 44 - LA BAULE ESCOUBLAC

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Employeur
EHPAD RESIDENCE QUIETUS SA - 44 - LA BAULE ESCOUBLAC
Intitulé du poste
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H Travail en journée
Salaire brut annuel
Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Niveau d'études
Bac ou équivalent, aide-soignant
CAP, BEP et équivalents, auxiliaire vie sociale, AES/AMP si évolution vers aide soign

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées
  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Compétences appréciées
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier

Mission du poste

Poste pouvant convenir à une personne avec expérience en ephad et en projet d'évolution vers un poste d'aide soignant. Prise de poste au 01 décembre 2024, avec un temps de doublure à programmer fin novembre afin de favoriser une bonne intégration dans l'équipe et la prise de fonction. Vous accompagnez les résidents dans leur projet de vie, les soins d'hygiène et de confort des résidents, leur accompagnement dans les actes de la vie courante, l'animation d'activité collective ou individuelle, l'aide au repas et l'aide au coucher. Ainsi, vous veillez à la sécurité et au bien-être des résidents. Vous collaborez avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire composée d'une infirmière référente, un médecin coordonnateur, de 4 IDE, une ergothérapeute et une psychologue. Vous participez également à l'évaluation, à la mise en œuvre et à l'ajustement permanent des projets de soin personnalisés du résident. Amplitude horaire MAXIMUM : 7h00 /21h00 Profil : Connaissance des problèmes liés au vieillissement et du fonctionnement d'un EHPAD appréciées. Rigoureux(se), autonome, créatif, bien veillant (e) et aimant le contact avec les personnes du grand âge. Votre Savoir- faire et Savoir- être : Qualités relationnelles. Respect de la confidentialité des dossiers et des protocoles du projet de soin. Capacité d'anticipation et d'adaptation. Votre Rattachement hiérarchique : infirmière référente Vos Conditions contractuelles et salariales : Planning sur 14 jours 1 week-end sur 2 - Salaires selon Convention Collective CCU - Coeff 241 à partir de 1 800 euros brut mensuel + Prime Ségur + Reprise de l'ancienneté + Primes de dimanche et Fériés + prime qualité - Mutuelle - Autres : Réunions bonnes pratiques et Possibilité accès formations continues
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