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Emploi Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 38 - ST MARTIN LE VINOUX

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Employeur
MAISON DE RETRAITE SEVIGNE - 38 - ST MARTIN LE VINOUX
Intitulé du poste
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H Travail en journée
Salaire brut annuel
+ primes dimanche
Niveau d'études
CAP, BEP et équivalents, aide-soignant

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Mission du poste

L'EHPAD Sévigné recrute des aide-soignant(e)s diplômé(e)s, 100%, au sein d'une petite équipe sympathique et motivée, dans un cadre agréable et avec des conditions de travail favorisant le bien être professionnel. Vous évoluerez au sein d'un établissement à taille humaine de 41 lits, dans une ambiance intimiste et familiale. Votre planning mensuel composé de 7 journées de 12h et 8 demi-journées (ou 4 demi-journées pour le poste à 80%) vous permettra d'allier sereinement vie personnelle et professionnelle. Situé à St Martin le Vinoux, à proximité du centre ville de Grenoble, l'établissement est accessible en transport en commun. Vos missions: Réaliser les soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect de leur autonomie (toilette, aide au repas) Surveiller l'état de santé et le comportement des résidents et alerter si nécessaire Entretenir l'environnement de la personne (réfection des lits ) Accompagner les résidents lors des évènements en lien avec l'animation et la vie sociale Collaborer avec l'équipe pluripro : médecin co., IDEC, IDE, AS, ASH, kiné... Assurer une traçabilité rigoureuse des soins dans le logiciel métier Réaliser des transmissions orales précises Participer activement aux projets de l'établissement (démarche qualité, activités d'animation et de loisirs, projet individualisé du résident ) Compétences souhaitées: Sens de l'écoute et de la communication Humanitude, patience et douceur Respect Organisation et sens des priorités Rigueur Esprit d'équipe Volonté d'apprentissage et d'amélioration permanente Votre rémunération : selon la CCN 51 avec reprise ancienneté + indemnités et primes diverses. Avantages CE. Salaire : à partir de 2100,00 brut ( puis reprise d'ancienneté, dimanche et jours fériés)
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