Offre d'emploi à BOURG DES COMPTES (35) : Gestionnaire Ressources Humaines et Finances (H/F)

Gestionnaire Ressources Humaines et Finances (H/F)

Employeur

EHPAD LES RONDINES - 35 - BOURG DES COMPTES

Intitulé du poste

Gestionnaire Ressources Humaines et Finances (H/F)

Nombre de postes

Contrat

CDD - 12 Mois

Durée hebdomadaire

35H Travail en journée

Salaire brut annuel

Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Niveau d'études

Bac+5 et plus ou équivalents, ressources humaines

Mission du poste

La Maison des Rondines située à Bourg des Comptes (20 minutes de Rennes au bord de la Vilaine et desservi par le train) est un établissement à taille humaine qui accueille 45 résidents dans une ambiance familiale. Nous sommes à la recherche d'un(e) gestionnaire RH et Finances pour rejoindre notre équipe. Recrutement statutaire ou à défaut contractuel, article L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique. Flexibilité du temps de travail possible dans le respect des contraintes du service. Le poste que l'on propose : L'équipe Chez nous, nous croyons que chaque moment de la vie est précieux, et nous cherchons à offrir à nos résidents une expérience de vie la plus heureuse possible. Nous mettons tout ce qui est possible avec nos moyens pour leur permettre de profiter pleinement de chaque instant, en leur offrant des soins de qualité et un environnement chaleureux et stimulant : présence, écoute, animations variés, médiation animale,. Vos missions : RH En Gestion du personnel : - Vous organisez les recrutements et vous vous assurez du bon accueil des agents - Vous rédigez les contrats et arrêtés - Vous assurez le suivi de la gestion des carrières des agents, des congés annuels, du temps de travail, de la discipline, de la maladie, de l'évaluation, de la retraite ainsi que le suivi des outils : Document Unique, Plan de Formation, Instance du Personnel, Régime indemnitaire... - Vous suivez les instances et la procédure disciplinaire - Vous mettez en place le plan de formation et l'organisation des actions de formation - Vous gérez le Rapport Social Unique et les états de fin d'année, - Vous assurez le suivi du droit syndical - Vous participez à la communication interne - Vous conseillez et informez les agents sur leur carrière, leur formation, leur rémunération... - Vous participez à la réalisation des objectifs RH du CPOM - Vous assistez la direction dans la politique des préventions des risques professionnels et de qualité de vie au travail - Vous définissez les indicateurs de suivi de l'absentéisme et analysez les résultats et vous assurez un suivi prospectif des effectifs des emplois et des compétences En gestion de la paie : - Vous réalisez la paie et les déclarations afférentes - Vous concevez et participez à l'analyse des indicateurs des tableaux de bord de suivi de la masse salariale. Finances - Vous aidez la direction dans la préparation du budget - Vous exécutez la comptabilité, ainsi que celle de la régie mixte, et assurez le suivi budgétaire - Vous élaborez et mettez à jour les procédures comptables - Vous réalisez des analyses financières Assistanat de direction - Vous assistez et conseillez la direction et l'infirmière coordinatrice - Vous participez à la rédaction des procédures internes de fonctionnement - Vous rédigez, diffusez certains courriers, notes, conventions ou rapports - Vous participez activement aux différentes réunions (projet d'établissement, organisation, formation.) - Vous épaulez la direction pour les appels à projet - En l'absence de la secrétaire, vous assurez l'accueil téléphonique et du public Vos outils de travail Logiciel Berger Levrault paie et comptabilité. NetSoins. Ageval. Les projets - Mise à jour du document unique - Mise à jour du règlement intérieur - Formation bientraitance en 2025 - Réflexion sur la mise en place du télétravail Poste à pourvoir fin décembre

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Gestionnaire Ressources Humaines et Finances (H/F)

Expérience requise

Compétences sur le poste

Mission du poste

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