CDD Travailleur Social (H/F)

Employeur

REVIVRE - 33 - CENON

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDD - 3 Mois

Durée hebdomadaire

35H Travail en journée

Salaire brut annuel

1905.63

Niveau d'études

Bac+3, Bac+4 ou équivalents, DEES ou DEASS ou DECESF

Expérience requise

2 An(s)

Compétences sur le poste

Compétences appréciées

Analyser la situation et les besoins de la personne
Orienter une personne vers des partenaires relais

Mission du poste

Placé sous la responsabilité de la directrice et par délégation de la cheffe de service, votre mission, de manière générale, consiste à assurer l'accompagnement social des personnes hébergées ainsi que la vie collective au sein du CHRS. Animation. - Assurer l'accueil des résidents à l'entrée dans les lieux et au quotidien, - Effectuer un accompagnement socio-éducatif des personnes hébergées en collectif et diffus - Elaborer conjointement le projet personnalisé et le mettre en œuvre, pour accompagner vers une solution de logement. - Participer à la procédure d'admission et assurer le recueil des renseignements des ménages orientés par le SIAO ; - Assurer le suivi et le fonctionnement des places d'urgence. - Travail en partenariat avec les intervenants et partenaires extérieurs à l'association. - Faciliter la prise de responsabilité de la personne ou de la famille dans son environnement. - Aider au relogement. - Travailleur en réseau avec les partenaires. - Rémunération selon Convention Accords CHRS - Groupe 5 - Coefficient de base du groupe 444 - Diplômes exigés : DEES ou DEASS ou DECESF - Expérience : 2 ans minimum

Informations complémentaires

License de conduite

B - Véhicule léger

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Expérience requise

Compétences sur le poste

Mission du poste

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