Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé (H/F)

Employeur

SOLIDARITE DOUBS HANDICAP - 25 - ETALANS

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDD - 6 Mois

Durée hebdomadaire

35H Travail en journée

Salaire brut annuel

Mensuel de 2195.0 Euros sur 12.0 mois

Niveau d'études

Bac ou équivalent, Moniteur d'atelier

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Animer, coordonner une équipe
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
Organiser le travail d'une équipe
Transmettre une technique, un savoir-faire

Compétences appréciées

Améliorer l'ergonomie de postes de travail
Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Mission du poste

SOLIDARITE DOUBS HANDICAP, établissement médico-social, accompagne au quotidien 360 personnes en situation de handicap. L'établissement est composé de 3 pôles d'activité dont les structures sont réparties géographiquement dans le département du Doubs, à Besançon, Etalans, Valdahon, Novillars, Roche Lez Beaupré, Deluz. Le siège administratif est situé à Besançon - Parc La Fayette. Nous recrutons un Moniteur d'atelier à l'ESAT BERGERIE dès que possible CDD de 6 mois renouvelable à temps complet. Les missions principales : - Accompagne au plan éducatif les personnes présentant un handicap par le biais d'une formation technique, professionnelle et qualifiante, en vue d'adapter ou de réadapter professionnellement des personnes adultes en situation de handicap. - Organise une activité de production et accompagne dans sa réalisation des personnes en situation de handicap. - Structure et coordonne des espaces d'activités professionnelles en privilégiant l'approche sociale et éducative des personnes et du groupe. - Veille à l'équilibre entre l'épanouissement des personnes et les exigences de l'activité et/ou du travail. - Favorise l'apprentissage, la professionnalisation, et vise l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. - Accompagne les personnes dans l'acquisition de compétences et/ou dans des démarches de reconnaissance des savoir-faire professionnels. Salaire négociable en fonction de l'expérience.

Informations complémentaires

Langues étrangères

Français

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