ADJOINT ADMINISTRATIF /REDACTEUR RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Employeur

CCAS - 13 - CHATEAURENARD

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDD - 12 Mois

Durée hebdomadaire

37H Travail en journée

Salaire brut annuel

Selon convention

Niveau d'études

Bac+2 ou équivalents, ressources humaines

Expérience requise

2 An(s) - poste RH

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Maitrise de la gestion de la paie
Bonne éloquence
Bon niveau de grammaire et bon rédactionnel
Maîtrise des logiciels de bureautique

Compétences appréciées

Législation sociale
Concevoir des supports de suivi et de gestion
Réaliser des déclarations réglementaires
Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion

Mission du poste

Sous la responsabilité de la directrice du CCAS, de la directrice adjointe du CCAS et en collaboration avec l'adjointe administrative en poste vous assurez la gestion administrative des agents de la collectivité. Vous assurez l'ensemble des processus de déroulement de carrière des agents, la gestion de la paie et le suivi des dossiers maladies. Avoir une bonne connaissance du statut de la fonction publique territoriale, connaitre le cadre réglementaire relatif à la carrière. Maitriser l'outil informatique, avoir de bonnes qualités relationnelles, un sens de l'écoute et faire preuve de diplomatie et de discrétion. Travailler en autonomie, être organisé au quotidien et faire preuve d'adaptabilité. Rémunération indiciaire + prime de fin d'année + tickets restaurant + participation de la collectivité à la mutuelle + collectivité adhérente au CNAS. Temps de travail hebdomadaire de 37h sur 4 jours et demi

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ADJOINT ADMINISTRATIF /REDACTEUR RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Expérience requise

Compétences sur le poste

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