Agent à domicile h/f avec immersion

Employeur

- 10 - TROYES

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDD - 1 Mois

Durée hebdomadaire

temps partiel Travail en journée

Salaire brut annuel

selon expérience+frais kilométriques

Niveau d'études

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Procédures de nettoyage et de désinfection
Techniques de repassage
Règles d'hygiène et de propreté
Caractéristiques des produits d'entretien
Utilisation d'appareil électroménager
Règles de sécurité domestique
Caractéristiques des produits de nettoyage
Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Effectuer les courses d'une personne
Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Laver des vitres
Préparer des repas
Entretenir le linge
Entretenir du mobilier
Entretenir une surface, un sol
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Compétences appréciées

Techniques de détachage
Techniques de cirage de surfaces/sols
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Entretenir un équipement, une machine, une installation
Réparer un équipement, une machine, une installation

Mission du poste

Poste à pourvoir du 3 Contrats à durée déterminée à temps partiel de 120 à 145 heures mensuelles Définition du poste Sous la responsabilité du Chef des services à domicile, l'agent à domicile effectue un accompagnement auprès d'un public autonome ou de personnes dépendantes ou en difficultés de manière ponctuelle, dans leur vie quotidienne. L'agent à domicile assure un service de qualité aux bénéficiaires. Missions - Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : aide à la préparation des repas, à l'entretien du logement (ménage, vaisselle, etc.), du linge (lessive, repassage, rangement), etc. - Aider les personnes en situation de fragilité de manière ponctuelle : mobilisation, toilette, habillage/déshabillage, prise des repas, etc. - Participer à la réalisation et au suivi des projets personnalisés : transmissions écrites (fiches d'interventions/cahiers de liaisons), rendre compte de ses interventions et alerter sur les situations inhabituelles. Compétences et profil - Discrétion, respect et ponctualité - Bienveillance et écoute active - Savoir travailler en autonomie, gérer son temps et définir des priorités - Avoir le sens de l'accueil et savoir adapter sa communication au public rencontré - Utiliser les outils de transmission des informations (cahiers de liaisons, fiches d'interventions) - Permis B ou deux roues Classification et Rémunération : Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) du 21 mai 2010, degré 1 échelon 1 Métier et statut : agent à domicile, non cadre Horaires : temps partiel (de 120 à 145H/mensuelles) Lieux d'exercices : Service « Aide à domicile » et domiciles des bénéficiaires Les candidats doivent adresser une lettre de motivation et un curriculum Vitae à : ASIMAT, à l'attention de Monsieur le chef des services à domicile 3 Bis Boulevard du 1er RAM 10000 TROYES Ou par mail à : marie.charigaut@asimat.fr

Informations complémentaires

License de conduite

B - Véhicule léger

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Expérience requise

Compétences sur le poste

Mission du poste

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