Offre d'emploi à LA ROCHE SUR YON (85) : Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

Employeur

GCSMS SIAO 85 - 85 - LA ROCHE SUR YON

Intitulé du poste

Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

Nombre de postes

Contrat

CDI

Durée hebdomadaire

temps partiel Travail en journée

Salaire brut annuel

Mensuel de 1100.0 Euros à 1150.0 Euros sur 12.0 mois

Niveau d'études

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Analyser la situation et les besoins de la personne

Orienter une personne vers des partenaires relais

Créer une relation de confiance

Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Compétences appréciées

Développer un réseau d'intervenants médicosociaux

Mission du poste

REFERENT(E) SIAO DES CEJ-JR Le SIAO 85 centralise les demandes des personnes en grande précarité à la rue ou risquant de l'être et les oriente vers les places d'hébergement ou de logement adapté mises à disposition. Il œuvre pour permettre l'accès au logement autonome le plus directement et rapidement possible selon les principes de la politique publique du logement d'abord. Le(a) « Référent(e) CEJ-JR / SIAO » (contrat d'engagement jeune - jeunes en rupture) est placé(e) sous la responsabilité du Coordinateur et du Directeur, eux-mêmes sous l'autorité du GCSMS SIAO 85. MISSIONS PRINCIPALES : - Référent de parcours des demandeurs de 18/25 ans, - Identifier les opérateurs des mesures d'accompagnement (missions locales, France Travail.), - Identifier des solutions concrètes d'hébergement et de logement, - Faciliter la sécurisation du parcours logement et l'intégration au dispositif CEJ-JR, - Rechercher l'adéquation entre la situation sociale de la personne et le dispositif afin d'apporter une réponse adaptée. - Être en lien et en soutien des écoutants 115 sur les demandes d'hébergement d'urgence formulées par les jeunes, - Contribuer à l'observation sociale : recueillir des données relatives aux demandes et observer les évolutions de terrain. COORDONNER L'ENSEMBLES DES ACTEURS TERRITORIAUX : - Participer à l'animation du réseau d'acteurs concernés, principalement les missions locales et les acteurs associatifs porteurs des CEJ-JR. - Être identifié par ces acteurs comme personne ressource concernant l'accès au logement et/ou à l'hébergement pour ce public. PROFIL RECHERCHE : - Qualification : vous êtes impérativement diplômé(e) en travail social (DEES, DECESF ou DEASS) ou vous pouvez justifier d'une expérience d'au moins cinq ans dans le domaine de l'Accueil - Hébergement - Insertion, - Expérience : vous maitrisez les dispositifs de l'action sociale, l'accès au logement et les techniques d'entretien. COMPETENCES REQUISES : - Compétences relationnelles (développement du réseau partenarial) - Traiter et suivre les dossiers transmis et relatifs au public 18/25 ans - Bonne connaissance des domaines de l'hébergement et du logement - Capacités d'autonomie et disponibilité - Capacité à travailler en équipe - Organisation et rigueur - Capacités d'analyse des situations individuelles, des dispositifs, et de l'organisation du territoire - Maîtrise de l'outil informatique CONDITIONS : - Permis B et véhicule personnel exigé : prise en charge de l'assurance pour l'usage professionnel et défraiement des déplacements - périmètre d'action départemental - Accès à la mutuelle d'entreprise - CDI à mi-temps - CCN du 31.10.1951 au coeff. 479 - Candidature : CV + lettre de motivation EXIGES à l'attention de Madame l'Administratrice

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Expérience requise

Compétences sur le poste

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