Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Employeur

APEI ORANGE - 84 - ORANGE

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDI

Durée hebdomadaire

35H Travail le week-end

Salaire brut annuel

Mensuel de 2040.0 Euros à 2280.0 Euros sur 12.0 mois

Niveau d'études

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences appréciées

Stratégies de communication externe
Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
Mettre en oeuvre des actions de communication interne
Organiser le travail d'une équipe
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Mission du poste

L'APEI d'Orange recherche pour son Pôle Enfance au sin du SIPFPl un Moniteur/ Educateur H/F en CDI à temps complet Poste à pourvoir dès que possible Le poste : -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : - Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) - Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé - Techniques éducatives et projet d'activité - Garantir la bonne application des décisions institutionnelles - Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. - Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédactions des écrits professionnels - Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Les exigences : - Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé - Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle - Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs - Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe - Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets - Savoir prendre des initiatives - Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte

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