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Emploi Moniteur(trice) Educateur(trice) - EANM - Service CAJ (H/F) 76 - LE HAVRE

Moniteur(trice) Educateur(trice) - EANM - Service CAJ (H/F)

Employeur
EPA Helen KELLER - 76 - LE HAVRE
Intitulé du poste
Moniteur(trice) Educateur(trice) - EANM - Service CAJ (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDD - 12 Mois
Durée hebdomadaire
38H Travail en journée
Salaire brut annuel
Selon grille statutaire
Niveau d'études
Bac+3, Bac+4 ou équivalents, DE Moniteur-Educateur

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées
  • Stratégies de communication externe
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Mission du poste

L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire. Le service : L'EANM accueille 59 personnes adultes en situation de handicap, sous différentes modalités : 37 personnes sont hébergées 22 personnes sont accompagnées la journée mais ne sont pas hébergées. L'EANM (foyer et accueil de jour) et le SAVS sont sous la responsabilité de la même cheffe de service. Les missions de l'EANM sont les suivantes : - Accompagner au quotidien dans un objectif de développer leur autonomie dans tous les aspects de la vie - Apporter un accompagnement stimulant pour développer les apprentissages et prévenir les régressions. - Développer, maintenir ou restaurer le bien-être physique et psychologique des personnes accueillies afin de favoriser leur épanouissement et optimiser leurs capacités - Héberger les travailleurs de l'ESAT et développer leurs potentialités - Prévenir toute régression des capacités des résidents - Stimuler leurs potentialités physiques, intellectuelles et sociales - Veiller au maintien de leur santé, de leur sécurité et au respect de leurs droits - Développer et soutenir l'autonomie Ses missions : Accueil et prise en charge des usagers dans son domaine Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs Organisation des stages, en relation avec les responsables terrain Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité Tenue d'entretiens individuels d'activité, de suivi pédagogique Accompagnement à la vie quotidienne Organisation d'atelier d'éducatif au sein de l'accueil de jour En coréférence, suivi individuel ou collectif éducatif, en soirée sur le foyer Conditions requises : Diplôme d'Etat Moniteur-Educateur Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Sens de l'écoute et d'empathie. Permis B obligatoire Maîtriser les principaux outils bureautiques CDD 1 an - Poste vacant - Possibilité d'intégration dans la Fonction Publique Poste à pourvoir au 1er Janvier 2025. Poste à temps plein - 38h00 en moyenne sur 7 semaines - 18 RTT annuels Horaires de journée avec une soirée jusqu'à 19h00 en semaine et un dimanche sur sept travaillé : 11h45-18h45 Contractuel de la Fonction Publique Hospitalière - Mutation - Détachement
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