MANAGER RESEAU ITINERANT (H/F)

Employeur

AVS BESANCON - 55 - Verdun

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDI

Durée hebdomadaire

35H Travail en journée

Salaire brut annuel

Mensuel de 3000.0 Euros sur 12.0 mois

Niveau d'études

Bac+3, Bac+4 ou équivalents, encadrement santé, ENCADRANT SANITAIRE ET SOCIAL

Expérience requise

36 Mois

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Animer, coordonner une équipe
Piloter une activité

Compétences appréciées

Code des marchés publics
Législation sociale
Techniques d'animation de groupe
Analyser la qualité d'un service
Assurer la gestion administrative d'une activité
Convaincre, négocier
Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
Élaborer une stratégie de développement d'activité
Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
Prendre la parole en public
Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Mission du poste

Nous recherchons un MANAGER RESEAU ITINERANT H/F départements 02/08/51/55/54 Vos missions sont de : PILOTER L'ACTIVITE COMMERCIALE & PROMOUVOIR LOCALEMENT AGES & VIE - Garantir le Taux d'occupation des maisons sur son secteur, conformément aux objectifs donnés chaque année par la Direction - Faire connaître Ages & Vie et se faire connaître et entretenir des liens étroits avec les élus municipaux, les prescripteurs médico-sociaux, les commerçants, les associations. STRUCTURER L'ORGANISATION OPERATIONNELLE & MANAGER LES EQUIPES - Assurer la continuité de services - Recruter, intégrer, former et accompagner les MM, - Accompagner les équipes localement - Préparer et assurer les ouvertures de maison ASSURER LA QUALITE DE SERVICES & LES RELATIONS FAMILLES - Veiller à ce que notre promesse clients soit tenue PROFIL : Expérience opérationnelle diplôme d'encadrant dans le domaine du sanitaire et social exigé Connaître le public concerné (= les personnes âgées/handicapées en perte d'autonomie), le domaine d'activité (= services de maintien à domicile) et les acteurs médico-sociaux du secteur Savoir conduire un entretien : écouter, observer, analyser, discerner l'essentiel Avoir de l'autorité, faire preuve d'esprit de décision, avoir le sens de la responsabilité Etre rigoureux, ponctuel, patient Savoir , se positionner en tant que professionnel, prendre du recul, Partager les bonnes pratiques, animer une dynamique positive sur son territoire

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