Offre d'emploi à AVRANCHES (50) : Moniteur éducateur n°303 (H/F)

Moniteur éducateur n°303 (H/F)

Employeur

Pôle Médico-Social - 50 - AVRANCHES

Intitulé du poste

Moniteur éducateur n°303 (H/F)

Nombre de postes

Contrat

CDI

Durée hebdomadaire

temps partiel Travail en journée

Salaire brut annuel

CCNT (15/03/1966)

Niveau d'études

Bac+2 ou équivalents, Diplôme moniteur-éducateur

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Stratégies de communication externe

Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne

Mettre en oeuvre des actions de communication interne

Organiser le travail d'une équipe

Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Mission du poste

Le Pôle Médico-Social recrute sur Avranches : Un Moniteur Educateur (H/F) CDI à temps partiel à 0.5 ETP (17h30) dès que possible Poste accessible à une personne ayant une RQTH Vous feriez partie du Service d'Accompagnement à la formation et à l'inclusion Socio-Professionnelle (SAFISP) de l'IME-ITEP d'enfants de plus de 15 ans sur l'hébergement d'Avranches. Vous serez en charge d'accompagner un groupe de mineurs et de jeunes majeurs (15 à 20 ans) ayant des troubles de la conduite, du comportement (ITEP) et une déficience intellectuelle (IME) dans leur quotidien sur un hébergement. Principales missions : Accompagner l'adolescent dans l'apprentissage de compétences sociales en internat : -Adapter et sécuriser son environnement ; Détecter les signes d'un problème de santé ou d'une situation urgence ; -Concevoir et mettre en place des solutions adaptées lors de situations de crise/urgence ; - Participer à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé (activités individuelles, adapter son interaction .) ; - Favoriser les liens entre l'adolescent, son entourage et son environnement social ; - Accompagnement de l'adolescent en soirée et pour le lever ; - Mettre en place des prestations d'acquisition de compétences dans une démarche inclusive. Interagir avec différents professionnels : - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques sur la prise en charge de l'adolescent via des transmissions, bilans .etc ; - Travailler en équipe et en coopération avec d'autres professionnels ; - Communiquer une information dans le respect de la personne et du secret professionnel. Horaires : (A définir avec le chef de service) Du Lundi au Vendredi sur 3 jours : 17h30 dont 1 lever (07h/09h), une demie journée en temps de jour, 2 soirées (16h30/22h00) et 3h30 de temps de préparation (écrits, réunions .etc). Compétences : - Formation de niveau BAC +2 dans le secteur du médico-social ou de moniteur éducateur ; - Permis B obligatoire (boîte manuelle); - Une expérience significative sur un poste similaire serait un plus. Rémunération : Convention collective (15/03/1966), Grille moniteur éducateur à partir du coefficient 411 + base valeur du point à 3.93€ + indemnité de sujétions spéciales à 9.21% + prime segur (238 €) prise en compte de l'expérience similaire au poste : A partir de 2 002€ brut pour un temps plein. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%, prévoyance, possibilité de mobilité en interne, 18 congés trimestriels par an, des congés d'ancienneté et le Comité d'entreprise. Vous êtes une personne attentive, forte de proposition, avec un bon relationnel, qui s'adapte facilement à un nouvel environnement, empathique et sensible au secteur du médico-sociale ? N'hésitez plus, envoyez nous votre candidature

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Moniteur éducateur n°303 (H/F)

Expérience requise

Compétences sur le poste

Mission du poste

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