Offre d'emploi à LYON 06 (69) : Infirmier coordonateur en EHPAD (H/F)

Mission du poste

Nous recrutons un(e) Infirmier(e) coordinateur/trice dans le contexte suivant : Remplacement d'une collaboratrice pendant son congé maternité, CDD d'environ 8 mois. Temps partiel possible (80%). Notre résidence se situe en plein cœur du 6ème arrondissement de Lyon, près du métro Foch. Place de parking à disposition. Il s'agit d'une résidence familiale, à taille humaine de 54 résidents avec des équipes stables et une approche d'accompagnement autour des thérapies non médicamenteuses. FINALITES DE LA FONCTION : Assurer la continuité des soins paramédicaux et soins médicaux prescrits auprès des résidents. Coordonner les équipes soins (AS, ASG, ADV, AES, AMP), de jour et de nuit. Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé du résident et à la vie sociale, être un interlocuteur privilégié pour les proches. Participer activement à la démarche d'amélioration continue et de maîtrise des risques. MISSIONS COORINATION DES EQUIPES SOINS Assurer le lien entre les deux équipes soignantes de jour ; Assurer le lien entre les équipes de jour et les équipes de nuit ; Participer au temps d'échanges et de transmission d'informations ; Superviser l'accueil et le suivi des stagiaires soignants. SUIVI DE L'ORGANISATION DU SERVICE SOINS Veiller à la bonne adéquation entre la charge en soin et les ressources humaines quotidiennement ; Assurer l'accueil et le suivi des médecins traitants ; Participer à la gestion des rendez-vous médicaux des résidents en collaboration avec ses collègues. MISSIONS DE SOINS Collaborer avec ses collègues IDE pour la réalisation de soins complexes ; Réaliser les soins infirmiers en remplacement de ses collègues IDE lorsqu'ils réalisent leur mission transverse (plaies & cicatrisation, nutrition, hygiène, douleur et soins palliatifs ) ; Réaliser des toilettes évaluatives avec ses collègues soignants lorsque cela est nécessaire (nouvelle entrée, retour d'hospitalisation, toilette complexe ) ; Assurer la mise à jour hebdomadaire des plans de soin et leur respect par les soignants. GESTION DES DISPOSITIFS MÉDICAUX ET DE L'INCONTINENCE Assurer le suivi des stocks de matériel médical et préparer les commandes (validation par le cadre de soin) ; Evaluer et adapter les pratiques de gestion de l'incontinence par les équipes soignantes ; Assurer les commandes des produits d'incontinence. TRAITEMENT DE L'INFORMATION MÉDICALE Participer à la transmission de l'information médicale aux équipes en utilisant les temps institutionnels prévus : synthèses, relèves ; S'assurer de la traçabilité des soins et de la bonne utilisation du Dossier du Résident Informatisé (DRI) ; Former les nouveaux arrivants à l'utilisation du DRI ; Transmettre les informations médicales au résident et à sa famille en ayant un discours adapté. MISE EN ŒUVRE DU PROJET PERSONNALISE DU RÉSIDANT ET DU PROJET DE SOINS & RELATION AVEC LES FAMILLES Accueillir le résident lors de son admission et recueillir les informations nécessaires à la rédaction de son projet personnalisé (dans les 3ers mois suivant son arrivée) ; Participer à la création et au réajustement du projet de soins ; Participer aux réunions dédiées à la création du projet personnalisé de chaque résident ; S'impliquer dans les plans d'action opérationnels issus du projet d'établissement et plus particulièrement du projet de soins ; Participer aux différents temps institutionnels issus de la démarche qualité ; Gérer les relations avec les familles notamment concernant l'évolution de l'état de santé du résident et les soins prodigués, être l'interlocuteur privilégié des familles ; Être le relai prioritaire du standard pour les appels « soins ». DÉMARCHE QUALITÉ ET MAITRISE DES RISQUES Mettre en œuvre les procédures, protocoles et fiches techniques en vigueur dans le cadre de la démarche qualité. Participer à l'amélioration continue en déclarant tout évènement indésirable sur l'outil réservé

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Infirmier coordonateur en EHPAD (H/F)

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