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Dernière mise à jour le 23/01/2025
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Educateur spécialisé en CHRS (H/F)

Publiée il y a 5 jours

Référence
EDUCATEUR SPECIALISE EN CHRS INTERIM TOULON
Agence
Domino RH Care Toulon
Lieu de travail
Toulon
Intitulé du poste
Educateur spécialisé en CHRS (H/F)
Contrat
Intérim
Durée hebdomadaire
Temps partiel
Salaire
de 22000EUR à 30000EUR par ANNEE + salaire selon convention
Niveau d'études
BAC+3

Expérience requise

2-5 ans

Profil du poste

Pour réussir dans ce poste, une solide connaissance des dispositifs sociaux et des techniques d'accompagnement est essentielle. Vous devez également démontrer une capacité d'écoute, d'empathie, ainsi qu'une aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre engagement seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions et contribuer au bien-être des résidents.

Si vous êtes prêt à relever ce défi et à mettre vos compétences au service de ceux qui en ont besoin, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante au sein de Domino RH, où chaque individu est valorisé et soutenu.

Mission du poste

L'agence Domino Care Toulon est à la recherche d'un Éducateur Spécialisé (H/F) diplômé pour intervenir en Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS). Rejoignez une équipe dédiée et dynamique, et contribuez activement à la réinsertion et au soutien des publics en difficulté.

Vos principales missions incluront :
- L'accompagnement individualisé des résidents dans leurs démarches de réinsertion sociale et professionnelle ;
- La mise en place d'activités socio-éducatives visant à développer les compétences et l'autonomie des personnes accueillies ;
- La collaboration avec les partenaires sociaux afin de favoriser l'accès aux droits et aux services nécessaires ;
- L'évaluation des besoins des résidents et l'élaboration de projets personnalisés.

Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.
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