Hérault : 3 offres d'emploi
*Diplôme de Cadre de santé ou Diplôme d'Etat d'Infirmier complété par une expérience en encadrement confirmée, sur un poste similaire.
Poste ouvert à un professionnel qui aurait un projet Cadre de Santé.
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Sens de l'autorité et de la délégation ;
*Sens de la diplomatie et de la communication ;
*Savoir se positionner et négocier ;
*Adaptabilité relationnelle ;
*Disponibilité ;
*Capacité à anticiper ;
*Dynamisme et implication professionnelle ;
*Esprit d'analyse et de synthèse rapide.
Nous attendons votre candidature.
-Présentation de l'Etablissement :
*Un Etablissement de Soins Médicaux et de Réadaptation ;
*Prise en charge complète ou en Hospitalisation de jour ;
*Un Etablissement accueillant environ 100 lits et places.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
*Vous accompagnerez et managerez une équipe soignante, composée d'Infirmiers et d'Aides-Soignants ;
*Placé sous l'autorité de la direction, vous serez en charge du management des équipes de soins et de la veille à la qualité de la prise en charge des Patients. Vous aurez pour missions principales :
-L'organisation des soins :
*Coordonner, accompagner, évaluer et contrôler les activités de soin du service ;
*Participer à la gestion des flux de patients en optimisant les prises en charge des patients ;
*Participer à l'amélioration de la qualité de Service.
-La gestion des ressources humaines :
*Répartir les moyens humains au regard de la charge de travail ;
*Evaluer les compétences des salariés ;
*Recruter et gérer les équipes affectées sur le service ;
*Recenser les besoins en formation lors des entretiens annuels ;
-L'information et la communication :
*Assurer une bonne communication des informations au sein de l'équipe ;
*Participer aux projets de service et institutionnel et aux diverses instances ;
*Participer aux missions transversales de l'Etablissement.
-La gestion des fournisseurs :
*Évaluer les besoins du matériel ;
*Contacter les fournisseurs médicaux.
Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à temps plein ;
*Cadre au forfait jours ;
*Astreintes téléphoniques (rares déplacements).
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Conditions : rémunération indicative : CCN FHP.Contacter l'agence / Postuler
Directeur des Soins - H/F☆
Publiée il y a 13 jours
Date de publication : 03/09/2024
Mauguio
Référence
Directeur des Soins - H/F /DSI/34
Agence
Domino RH Care Medicare
Lieu de travail
Mauguio
Intitulé du poste
Directeur des Soins - H/F
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
Temps plein
Salaire
de 50000EUR à 55000EUR par ANNEE + Avantages
Niveau d'études
BAC+3
Expérience requise
2-5 ansProfil du poste
La qualification et l'expérience requises :*Diplôme de Cadre de santé ou Diplôme d'Etat d'Infirmier complété par une expérience en encadrement confirmée, sur un poste similaire.
Poste ouvert à un professionnel qui aurait un projet Cadre de Santé.
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Sens de l'autorité et de la délégation ;
*Sens de la diplomatie et de la communication ;
*Savoir se positionner et négocier ;
*Adaptabilité relationnelle ;
*Disponibilité ;
*Capacité à anticiper ;
*Dynamisme et implication professionnelle ;
*Esprit d'analyse et de synthèse rapide.
Nous attendons votre candidature.
Mission du poste
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Soins de Suite et Réadaptation, situé dans le département de l'Hérault à proximité de Mauguio, un Directeur des Soins - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI.-Présentation de l'Etablissement :
*Un Etablissement de Soins Médicaux et de Réadaptation ;
*Prise en charge complète ou en Hospitalisation de jour ;
*Un Etablissement accueillant environ 100 lits et places.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
*Vous accompagnerez et managerez une équipe soignante, composée d'Infirmiers et d'Aides-Soignants ;
*Placé sous l'autorité de la direction, vous serez en charge du management des équipes de soins et de la veille à la qualité de la prise en charge des Patients. Vous aurez pour missions principales :
-L'organisation des soins :
*Coordonner, accompagner, évaluer et contrôler les activités de soin du service ;
*Participer à la gestion des flux de patients en optimisant les prises en charge des patients ;
*Participer à l'amélioration de la qualité de Service.
-La gestion des ressources humaines :
*Répartir les moyens humains au regard de la charge de travail ;
*Evaluer les compétences des salariés ;
*Recruter et gérer les équipes affectées sur le service ;
*Recenser les besoins en formation lors des entretiens annuels ;
-L'information et la communication :
*Assurer une bonne communication des informations au sein de l'équipe ;
*Participer aux projets de service et institutionnel et aux diverses instances ;
*Participer aux missions transversales de l'Etablissement.
-La gestion des fournisseurs :
*Évaluer les besoins du matériel ;
*Contacter les fournisseurs médicaux.
Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à temps plein ;
*Cadre au forfait jours ;
*Astreintes téléphoniques (rares déplacements).
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Conditions : rémunération indicative : CCN FHP.