Loire : 16 offres d'emploi
- Titulaire soit d'une formation initiale de soignant de niveau bac+3, complétée par une formation en management de niveau bac+3 minimum de type CAFERUIS, soit d'une formation en management des organisations et systèmes de santé, vous êtes attiré(e) par une mission à responsabilité dans le secteur du handicap.
- Professionnel(le) engagé(e), créatif(ve), vous maitrisez les dispositions législatives encadrant l'action médico-sociale et oeuvrez pour le confort de vie des personnes accueillies. Vous êtes en capacité d'encadrer en forte proximité des équipes pluridisciplinaires : éducatifs, paramédicaux, services généraux.
Enfin, vous démontrez des capacités de rédaction, de synthèse et de reporting.
- Coordonner, assurer la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés,
- Animer des réunions médicales, paramédicales et éducatives et accompagner les équipes dans la mise en oeuvre des bonnes pratiques professionnelles,
- Assurer la gestion conjointe de l'organisation du travail du personnel (congés, remplacements, planification...) en faisant preuve de discernement et en proposant des actions correctives aux dysfonctionnements,
- Participer au recrutement, à la montée en compétences et à la réalisation des entretiens professionnels du personnel dont vous assurez le management de proximité,
- Contribuer à favoriser et maintenir une relation de qualité entre l'établissement et les familles des personnes accompagnées,
- Favoriser et développer le lien avec les partenaires internes et externes,
- Animer et développer les activités spécifiques de cet établissement (MONTESSORI, Céramique, filière gérontologique).
- Intervenir en soutient auprès de la Direction de pôle
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Chef de service (H/F)☆
Publiée il y a 7 jours
Date de publication : 14/06/2024
Saint-Paul-en-Jarez
Référence
Chef de service (H/F)
Employeur
Domino RH Care Saint Etienne - Saint-Paul-en-Jarez
Intitulé du poste
Chef de service (H/F)
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
Temps plein
Salaire
de 35000EUR à 45000EUR par ANNEE + Poste cadre, CCN66
Niveau d'études
BAC+3
Expérience requise
2-5 ansProfil du poste
Le profil que nous recherchons :- Titulaire soit d'une formation initiale de soignant de niveau bac+3, complétée par une formation en management de niveau bac+3 minimum de type CAFERUIS, soit d'une formation en management des organisations et systèmes de santé, vous êtes attiré(e) par une mission à responsabilité dans le secteur du handicap.
- Professionnel(le) engagé(e), créatif(ve), vous maitrisez les dispositions législatives encadrant l'action médico-sociale et oeuvrez pour le confort de vie des personnes accueillies. Vous êtes en capacité d'encadrer en forte proximité des équipes pluridisciplinaires : éducatifs, paramédicaux, services généraux.
Enfin, vous démontrez des capacités de rédaction, de synthèse et de reporting.
Mission du poste
Le/la chef(fe) de service aura pour mission principales de :- Coordonner, assurer la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés,
- Animer des réunions médicales, paramédicales et éducatives et accompagner les équipes dans la mise en oeuvre des bonnes pratiques professionnelles,
- Assurer la gestion conjointe de l'organisation du travail du personnel (congés, remplacements, planification...) en faisant preuve de discernement et en proposant des actions correctives aux dysfonctionnements,
- Participer au recrutement, à la montée en compétences et à la réalisation des entretiens professionnels du personnel dont vous assurez le management de proximité,
- Contribuer à favoriser et maintenir une relation de qualité entre l'établissement et les familles des personnes accompagnées,
- Favoriser et développer le lien avec les partenaires internes et externes,
- Animer et développer les activités spécifiques de cet établissement (MONTESSORI, Céramique, filière gérontologique).
- Intervenir en soutient auprès de la Direction de pôle