Auxiliaire de puériculture☆

Publiée il y a 179 jours

Employeur

CAPI - 38080 L'ISLE D'ABEAU

Intitulé du poste

Auxiliaire de puériculture

Nombre de postes

Contrat

CDD

Durée hebdomadaire

Temps complet

Salaire brut annuel

27 800€

Niveau d'études

Diplôme d'état Auxiliaire de Puériculture

À pourvoir

À partir d'aujourd'hui

Expérience requise

Profil du poste

SAVOIR et SAVOIR-FAIRE : Connaissances des étapes du développement psychomoteur de l’enfant Connaissances générales de la psychologie de l’enfant Connaissance des règles élémentaires d’hygiène et de sécurité alimentaire Notion de règlementation petite enfance Maîtriser les méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées au jeune enfant Surveiller l'état général des enfants, repérer les problèmes de santé Repérer les besoins des enfants Maitriser les outils de communication (écrite et orale) professionnelle Maîtriser les techniques d’entretien des locaux et de matériel SAVOIR ÊTRE : Qualités relationnelles vis à vis de l’enfant, des familles et de l’équipe Adaptabilité, souplesse Devoir de discrétion Esprit d’initiative Autonomie et efficacité Sens du service public Polyvalence Travail en équipe, communication, transmission Respect de l’hygiène et des consignes de sécurité Rigueur et sens de l’organisation Sens de l’observation

Mission du poste

La CAPI s’est dotée de la compétence petite enfance sur son territoire, la Direction de la Petite Enfance gère 32 équipements (5 micro-crèches - 18 multi-accueils - 1 halte- garderie itinérante – 7 relais petite enfance – 1 ludothèque interservices) Ainsi rattaché(e) à la directrice de la structure, vous serez chargé(e) d’assurer le bien-être de l’enfant accueilli, au niveau physiologique, psychologique et physique dans un rapport de co-éducation avec sa famille. Dans ce cadre, vos missions seront : Accueillir l’enfant, y compris l’enfant en situation de handicap ou atteint de maladie chronique, dans des conditions favorables en accord avec le projet éducatif. Accompagner l’enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l’autonomie et dans sa socialisation, en organisant des activités d’éveil, de loisirs et d’éducation en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins des enfants. Être à l’écoute du rythme de l’enfant pour répondre à ses besoins physiques, physiologiques et psycho- affectifs et contribuer à son bien-être. Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents. Valoriser et soutenir la fonction parentale. Respecter le régime alimentaire de l’enfant. Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole du service Petite Enfance. Veiller au respect des règles d’hygiène. Participer aux tâches courantes de la structure et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et du matériel. Assurer la transmission et le suivi des informations liées à l’accueil de l’enfant et dans la continuité de direction Participer à l’élaboration et la mise en place des projets d’établissement en concertation avec l’équipe.

Informations complémentaires

Port de charge, manipulation de denrées alimentaires et de produits chimiques Disponibilité horaire importante Permis B exigé Carnet de vaccination à jour

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