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Meurthe-et-Moselle : 5 offres d'emploi
Emploi Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F) 54 - ST MAX

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

Employeur
ASSOCIATION LES CONFETTIS - 54 - ST MAX
Intitulé du poste
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H Autre
Salaire brut annuel
Mensuel de 2333.00 Euros sur 12 mois
Niveau d'études
Bac ou équivalent, éducateur jeune enfant, EDUCATEUR JEUNES ENFANTS

Expérience requise

2 An(s)

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Concevoir un projet éducatif
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Mission du poste

Educateur jeunes enfants H/F VOUS POSSEDEZ IMPERATIVEMENT LE DIPLOME Vous assurez aussi la partie administrative d'adjointe à la direction soit 20% du temps 35h/semaine sur 5 jours(amplitude horaire : 7h30-18h15 du lundi au vendredi) - Missions auprès du public rédaction et coordination du projet pédagogique de la structure prise en charge éducative des enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans - Missions auprès des familles accueil des familles accompagnement à la parentalité création de temps d'échanges liés à la crèche parentale - missions auprès de l'équipe supervision et management d'une équipe pluridisciplinaire -missions de direction soutien administratif à la direction continuité de direction qualités : ponctualité, organisation, patience, discrétion professionnelle, créativité, bon relationnel. compétences en informatique et en management exigées. Expérience professionnelle exigée. salaire (selon convention collective) à titre indicatif : 2 331 € brut mensuel poste à pourvoir au 1er avril 2025 Vous êtes souriant(e), vous aimez les enfants et vous acceptez les changements de plannings et les heures supplémentaires. qualités : ponctualité, organisation, patience, discrétion professionnelle, créativité, bon relationnel. Compétences en informatique et en management exigées. Expérience professionnelle exigée de 2 ans salaire (selon convention collective) à titre indicatif : 2 331 € brut mensuel Poste à pourvoir au 1er avril 2025 CV et lettre de motivation à transmettre
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