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Emploi Aide-soignant / Aide-soignante de nuit en EHPAD (H/F) 31 - RAMONVILLE ST AGNE

Aide-soignant / Aide-soignante de nuit en EHPAD (H/F)

Intitulé du poste
Aide-soignant / Aide-soignante de nuit en EHPAD (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDD - 2 Mois
Durée hebdomadaire
35H Travail de nuit
Salaire brut annuel
Mensuel de 1800.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
Niveau d'études
Bac ou équivalent, aide-soignant

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées
  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Compétences appréciées
  • Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
  • Réaliser des soins mortuaires
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Mission du poste

EHPAD Fonction publique hospitalière de 83 résidents Activités : - Accueil des personnes (résidents, usagers, familles, ...) - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé - Aide l'infirmier à la réalisation de soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux Savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne accueillie et/ou son entourage - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention - Respect du secret professionnel - Propre à l'EHPAD : adhérer à la philosophie d'accompagnement Carpe Diem - Observation et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins (logiciel PSI) - Activités propres à l'EHPAD : être référent dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé ; participer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé ; participer aux animations ; **********Diplomé ( e ) Aide sognant ( e ) obligatoire*************
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