Offre d'emploi à NIMES (30) : Travailleur(se) Social(e) (H/F)

Expérience requise

1 An(s) - souhaité

Compétences sur le poste

Compétences appréciées

Orienter une personne vers des partenaires relais
Analyser la situation et les besoins de la personne
avoir des capacités relationnelles et d'écoute
capacités d'initiatives
maitrise des outils traitement informatique
créer des liens avec les partenaires

Mission du poste

L'association La Clède recrute un travailleur social (ASS, ES, CESF ou ME) sur son dispositif d'hébergement dédié à l'accompagnement des Jeunes Majeurs Etrangers (ex-MNA). Le service assure des horaires allant de 9h à 20h du lundi au vendredi. Pas de travail le week-end et jours fériés sauf exception et/ou nécessite de service. Le poste se situe sur Nîmes. Fonctions et tâches assumées : Au coeur d'une équipe pluriprofessionnelle, les travailleurs sociaux sont chargés de l'accueil, de l'information, de l'orientation et de l'accompagnement social et éducatif des Jeunes Majeurs Etrangers orientés par les Services de l'ASE du Gard. Cela consiste entre autres à : - Assurer l'accueil et l'orientation, notamment des personnes - Concevoir et mettre en oeuvre, en équipe, et avec les personnes accueillies leurs projets personnalisés d'insertion sociale et professionnelle, - Assurer un accompagnement social et éducatif global prenant en compte l'ensemble des besoins et demandes des personnes, - Porter une attention particulière au travail d'équipe et au partenariat dans lequel est inscrit le service et plus largement l'association, - Veiller à maintenir voire développer des relations partenariales de qualité avec l'ensemble des acteurs du territoire, - Elaborer les documents écrits nécessaires à la réalisation de la mission (Evaluation sociale, bilan, projets d'action, rapports d'activité ) - Veiller à la tenue des statistiques relatives à l'activité, - Participer plus largement à la mise en oeuvre des différents axes du projet de service, - S'inscrire dans les différents groupes de travail et de réflexions associatifs. En outre, cette mission implique : - d'avoir de solides compétences relationnelles et d'écoute, - d'avoir un intérêt pour le public, la mission et le travail d'équipe, - d'avoir une capacité à être réactif, - d'avoir des capacités d'initiatives dans le cadre du projet associatif et du cadre réglementaire, - de savoir rendre compte de son activité, - d'être en capacité de communiquer de façon fluide et construite aussi bien de façon écrite qu'orale, - d'avoir une maitrise des outils de traitement informatique, - de savoir se positionner de façon « souple » et créer des liens avec les partenaires, - de savoir se positionner, au besoin et en lien avec les orientations associatives, auprès des acteurs dans les instances auxquelles il pourra être demander de participer, - de comprendre les enjeux des situations, - de pouvoir comprendre et analyser le contexte des politiques publiques, - d'avoir des compétences transversales dans l'accompagnement des publics en difficultés. - d'avoir une connaissance en matière de droit des étrangers serait un plus. Précisions : Diplôme d'Etat en travail social requis Rémunération : Convention Nexem « accords collectifs CHRS » selon expérience avec une ancienneté maximale de 7 ans dans la convention collective. Permis B et mobilité requise Type de contrat : CDD de 3 mois, 35h hebdomadaires avec CDI possible par la suite

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