Offre d'emploi à MAROMME (76) : Travailleur social H/F (H/F)

Mission du poste

Le Centre d'Hébergement Charles Péan de la Fondation de l'Armée du Salut est un centre qui accueille des femmes ou des hommes isolé.e.s ou en couple sans enfant, en situation d'exclusion sociale. Les personnes sont orientées par le SIAO et sont accueillies pour une période de 6 mois renouvelable. L'établissement se veut un laboratoire social qui expérimente et innove dans l'accompagnement des personnes accueillies ainsi que dans le management et la gouvernance de l'organisation (empowerment, embauche de travailleurs pairs, intelligence collective, etc.) Le CHU Charles Péan recrute un.e travailleur/euse sociale diplômé.e pour rejoindre une équipe d'accompagnement social composée de 5 travailleurs sociaux. Mission (description du poste) Au sein de l'équipe professionnelle pluridisciplinaire, vous contribuerez à accompagner et orienter un public en situation de précarité, avec des problématiques diverses et complexes (parcours d'errance, situation administrative précaire, addictions, pathologies psychiatriques, vieillissement, etc.) Vous aurez la référence de 15 accompagnements sociaux (accueil ; démarches administratives ; accès aux droits, aux soins, à la culture, au logement ; accompagnement à l'émergence de la parole et du projet de la personne ; orientation vers un lieu de vie adapté). Vous animerez également les espaces de de vie collectifs, ainsi que des actions collectives (réunions d'expression des résident.es, fêtes, sorties culturelles, séjour, etc.) Compétences requises : * Créer du lien en s'adaptant aux difficultés relationnelles des interlocuteurs/trices * Connaître les dispositifs nationaux et locaux de l'AHI * Analyser la situation et les besoins de la personne * Définir un projet d'accompagnement social avec la personne * Accompagner la personne dans ses démarches en cohésion avec son projet personnalisé * Développer un réseau de partenaires * Réaliser une action collective / méthodologie de projet * Rendre compte de ses actions Qualités professionnelles requises * Autonomie dans l'organisation de son travail * Capacité d'adaptation, d'écoute active et d'analyse * Capacité à travailler en équipe * Bienveillance et égalité de traitement PERMIS B INDISPENSABLE (déplacements sur les appartements du CHRS diffus sur l'agglomération rouennaise) Informations pratiques Horaires : amplitude maximum horaire de 9 h à 18 h (1 fois par semaine), JNT (jour non travaillé) 1 vendredi sur 2. Salaire selon grille accords CHRS Nexem

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Travailleur social H/F (H/F)

Expérience requise

Compétences sur le poste

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