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Emploi TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) 75 - PARIS 12

TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

Intitulé du poste
TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H Travail en journée
Salaire brut annuel
Annuel de 26000.0 Euros à 26000.01 Euros sur 12.0 mois
Niveau d'études
Bac+3, Bac+4 ou équivalents, travail social, D.E. ASS, ES, CESF

Expérience requise

2 An(s)

Compétences sur le poste

Compétences demandées
  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Mission du poste

Le CASP recrute : Travailleur social - H/F Réf de l'offre : TS/MDLR/14052024 Contrat : CDI - 35H Lieu d'intervention : 18 Rue de Picpus, 75012 Paris - Direction Asile et Veille Sociale - Maison Dans La Rue La maison dans la rue est un espace de Solidarité Insertion qui accueille un public d'Homme et de Femme isolés en situation de rue d'une grande fragilité. Missions principales : Sous l'autorité du chef de service, vous aurez pour principales missions de : - Contribuer au travail d'accueil, d'information et d'orientation et d'accès au droit des personnes se présentant à l'ESI ; - Instruction des demandes et réponse aux questions dans le cadre d'une permanence ; - Pas de file active de personnes en suivi mais un accueil inconditionnel des accueillis de la Maison Dans La Rue ; - Développement de partenariats. Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social (obligatoire) de type ASS - CESF - ES et disposez d'une première expérience dans l'accompagnement social du public touché par la grande exclusion ; Vous disposez de connaissance dans le public sans domicile (souhaitable) et d'expérience dans le domaine d'accompagnement administratif ; Vous faites preuve d'autonomie et de souplesse et vous êtes en capacité à travailler en équipe de manière très solidaire. Rémunération : - Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26K€ bruts et plus selon ancienneté métier reprise à 100%) ; - Prime Ségur de 238€ bruts / mois ; - Prime décentralisée (3%). Avantages (selon accords en vigueur en 2023) : - 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; - Parcours professionnalisant/nombreuses opportunités de mobilité interne ; - Participation employeur de 93% à la Mutuelle de base ; - Carte déjeuner d'une valeur de 9,5€ ; - Prise en charge 50% titres de transport - Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 110€/an
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