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Loire : 2 offres d'emploi
Emploi Orthophoniste  (H/F) 42 - ST ETIENNE

Orthophoniste (H/F)

Employeur
INSTITUT SPECIALISE CHANTESPOIR - 42 - ST ETIENNE
Intitulé du poste
Orthophoniste (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H
Salaire brut annuel
CCN du 15 mars 1966
Niveau d'études
Bac+5 et plus ou équivalents, orthophonie

Expérience requise

1 An(s)

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • Renseigner des documents médico-administratifs

Mission du poste

Missions : - Réaliser des bilans fonctionnels auprès d'enfants/adolescents. - Rédiger des compte rendus. - Etre ressource pour les professionnels et partenaires sur les questions traitant de la communication et des troubles de l'apprentissage. - S'inscrire dans un travail interdisciplinaire. - Favoriser l'accès à la communication et la gestion des émotions, travail de rééducation, travail de collaboration avec les familles. Vous venez apporter vos compétences au secteur thérapeutique par : - Des soins individuels adaptés à chaque jeune - Des ateliers collectifs à visés thérapeutiques - Une participation à la dynamique de travail inter disciplinaire (réunions classes, clinique et aux projets personnalisés). - La mise en œuvre des moyens et méthodes pédagogiques adaptés pour mesurer le niveau de progression des jeunes suivis. Compétences/Qualités requises : - Etre en capacité d'accompagner des jeunes présentant des difficultés psychologiques et/ou des troubles du développement intellectuel - Connaissance de la surdité et de la langue des signes serait un plus - Approche clinique nécessaire pour s'adapter aux enfants/adolescents présentant des troubles du comportement - Connaître et maitriser les techniques spécifiques à son métier, de l'établissement et participer au projet. -Capacités rédactionnelles - Etre à l'écoute - Maîtrise de l'outil informatique Temps de travail : annualisé, fermeture de l'établissement environ 11 semaines par an. Temps de travail à définir possible entre temps plein et temps partiel selon disponibilités CV + lettre de motivation à adresser à Chrystelle MONTAGNE

Informations complémentaires

License de conduite
  • B - Véhicule léger
Contacter la structure / Postuler
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