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Rhône : 2 offres d'emploi
Emploi Gestionnaire des achats et commande publique CROUS Lyon (H/F) 69 - LYON 07

Gestionnaire des achats et commande publique CROUS Lyon (H/F)

Employeur
LE CROUS - 69 - LYON 07
Intitulé du poste
Gestionnaire des achats et commande publique CROUS Lyon (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDD - 24 Mois
Durée hebdomadaire
37H30 Travail en journée
Salaire brut annuel
Mensuel de 2100 Euros à 2300 Euros sur 12 mois
Niveau d'études

Expérience requise

2 An(s)

Compétences sur le poste

Mission du poste

Mission : Mise en place, gestion des procédures et suivi de l'exécution des marchés de fournitures courantes et de services, prestations intellectuelles et techniques de l'information et de la communication. Activités propres : - En lien avec les unités de gestion et services bénéficiaires et avec l'appui des responsables métiers, procède à la définition et au recensement des besoins quantitatifs et qualitatifs. Constitution de groupe de travail si besoin. - Rédige les cahiers des charges, lance et finalise les procédures de mise en concurrence. - Organise les commissions techniques de choix des offres s'il y a lieu. - Élabore les rapports d'analyse et documents de procédures de notification. - Procède à la saisie des marchés dans le système d'information - Procède au suivi de l'exécution qualitative et financière des marchés. - Fournit un bilan périodique avec élaboration de statistiques. - Rencontre régulièrement les divers fournisseurs titulaires. - En fonction des besoins, prospecte et entre en contact avec les entreprises susceptibles de répondre aux consultations. Connaissances : - Maîtrise des outils et logiciels bureautiques, - Idéalement connaissance de la réglementation en matière de commande publique, - Connaissance de l'activité et de l'organisation de l'établissement. Savoir-faire : - Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, - Capacité à travailler en équipe et en lien avec les services supports et UG, - Capacité d'écoute, de dialogue et de négociation, - Capacité à piloter un projet. Savoir-être : - Réactivité et adaptation, - Objectivité et neutralité, - Rigueur et discrétion dans le suivi des procédures.
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