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Charente-Maritime : 63 offres d'emploi
Emploi Aide à domicile (H/F) 17 - DOMPIERRE SUR MER

Aide à domicile (H/F)

Employeur
CCAS - 17 - DOMPIERRE SUR MER
Intitulé du poste
Aide à domicile (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDD - 3 Mois
Durée hebdomadaire
temps partiel Travail en journée
Salaire brut annuel
Horaire de 12 Euros à 13 Euros
Niveau d'études

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées
  • Savoir organiser son poste et son temps de travail
  • Savoir s'adapter à différentes situations
  • Savoir s'adapter à différents interlocuteurs
  • Autonomie sur le poste d'aide à domicile
  • Etre disponible, ponctuel et rigoureux
  • Qualités humaines et relationnelles
  • Avoir le sens des responsabilités
Compétences appréciées
  • Règles d'hygiène et de propreté
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Contrôler l'état des stocks
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Mission du poste

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie / aide à domicile afin de contribuer au maintien à domicile des personnes âgées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Vous apporterez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, ainsi qu'une aide à l'entretien de la maison, aide à la toilette, préparation des repas, aide au lever et au coucher. Vous aidez également au maintien dans la vie sociale et relationnelle. Vous pouvez être amené(e) à réaliser des courses le cas échéant. Le permis de conduire et un véhicule personnel sont obligatoires. Le service bénéficie du Ségur de la santé. Idéalement, vous connaissez les spécificités des personnes âgées et/ou dépendantes. Vous connaissez les techniques d'habillage et de déshabillage. Vous savez respecter les règles d'hygiène et de diététique Vous savez vous adapter aux référents familiaux et au cercle amical. Une formation en interne peut être mise en place le cas échéant ainsi qu'un doublon avec une collègue pour démarrer l'activité. Vous savez gérer les ressources de l'environnement social, récréatif et culturel. Et vous appliquez les principes et les règles de la communication orale, téléphonique et écrite. Vous êtes en capacité : d'évaluer le degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes. d'adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance. d'effectuer les tâches ménagères courantes. de stimuler et faciliter les échanges sociaux. d'informer sur l'évolution de la situation de la personne. de proposer des solutions et des adaptations afin d'apporter un meilleur service à la personne. Une période d'essai d'1 mois . Le contrat pourra être renouvelé 3 mois supplémentaires. Une formation est prévue les 15 et 16/04, prise de poste le 17/4. Soit environ 56 heures d'activité pour le mois d'avril, puis environ 80 heures mensuelles.

Informations complémentaires

License de conduite
  • B - Véhicule léger
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