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Emploi Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F) 13 - LA ROQUE D ANTHERON

Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F)

Employeur
CHRS LA CHAUMIERE - 13 - LA ROQUE D ANTHERON
Intitulé du poste
Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDI
Durée hebdomadaire
35H Travail en journée
Salaire brut annuel
Mensuel de 2560 Euros sur 12 mois
Niveau d'études
Bac+3, Bac+4 ou équivalents, infirmier puériculture, Infirmier/e puéricultreur/trice

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées
  • Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • Participer à un projet pluridisciplinaire
Compétences appréciées
  • Word et Excel

Mission du poste

Dans le cadre des missions de l'établissement, du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement, il s'agit de permettre aux familles en difficultés sociales de retrouver leur autonomie personnelle et sociale dans le domaine de la santé. La référente Santé/Prévention/Bien-être s'engage avec l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement, la mise en œuvre et l'ajustement des projets personnalisés, au travers des missions suivantes, déclinées sous deux axes : En tant que référent santé : Être un repère pour la famille en établissant un lien particulier autour du domaine de la santé, de la prévention et du bien-être Participer à l'élaboration d'un « diagnostic social » afin de co-construire avec la famille un projet d'accompagnement personnalisé de qualité Intervenir en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire Gérer l'ensemble des écrits du service, inhérents à la prise en charge de la famille De façon spécifique : - Assurer le suivi des grossesses des personnes - Surveiller en particulier les bébés (pesée, soins, etc.) et donner des conseils pratiques pour favoriser l'apprentissage (bain, alimentation, conseils de puériculture, soutien parental, etc.) - Assurer régulièrement des visites à domicile - Travailler en réseau : médecins, spécialistes, hôpitaux, dentistes, etc. En tant que membre du service Santé - Prévention - Bien-être : Organiser des actions d'éducation à la santé, de prévention, adaptées aux problématiques rencontrées par les familles (adultes et enfants), tant sur un plan individuel que collectif. Participer aux réunions quotidiennes de l'équipe pluridisciplinaire, supervisions, et réunions interservices Dans le cadre de la Protection de l'enfance : - Evaluer l'évolution du développement de l'enfant, la relation parent-enfant - Alerter et participer aux écrits nécessaires à la protection de l'enfance Participer à la gestion de la collectivité en assurant : - Une veille informative et une vigilance particulière pour la mise en place des procédures adaptées en direction des familles et du personnel, en lien avec la Direction, au regard des pathologies rencontrées et des risques de pandémies, épidémies, canicule, etc. - La gestion des urgences médicales - La gestion de la collectivité lors des WE Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI). L'établissement est encadré par la Convention Collective Nationale de 1951. - Le temps de travail est réparti sur 36 h/semaine : 3 jours à 8h : 9h à 12h30 et 13h à 17h30/ 2 jours à 6h : 13h à 19h Il ouvre droit à 6 jours de RTT/an. Un roulement est également établi pour travailler les week-ends. Nous proposons un environnement de travail dynamique et enrichissant au sein d'une équipe dévouée. Si vous êtes passionné(e) par les relations humaines et cherchez à faire une différence significative dans la vie des mères et de leurs enfants, rejoignez-nous dès maintenant !

Employeur

CHRS LA CHAUMIERE
Le CHRS/Centre Maternel « La Chaumière » est situé à La Roque d'Anthéron. Il accueille une soixantaine de familles en graves difficultés sociales dans le cadre d'un internat principalement, et d'un accompagnement hors les murs pour une dizaines de familles. Il s'agit en majorité de familles monoparentales mais également de couples avec enfants. Notre centre d'hébergement est dédié à offrir un environnement sécurisé et un accompagnement de qualité aux parents et à leurs enfants dans le besoin.

Informations complémentaires

License de conduite
  • B - Véhicule léger
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