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Dernière mise à jour le 21/10/2021
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Coordinateur régional (H/F)

Publiée il y a 53 jours

Employeur
Médecins du Monde - 31000 Toulouse
Intitulé du poste
Coordinateur régional (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
CDD
Durée hebdomadaire
Temps complet
Salaire brut annuel
Niveau d'études
À pourvoir
À partir du 04/10/2021

Expérience requise

Profil du poste

Expérience confirmée en conduite de projet dans le domaine social et sanitaire, auprès de publics en précarité Bonnes connaissances de l’environnement institutionnel et des cadres régionaux de l’action sanitaire et médicosociale Connaissance en planification de programmes et en santé publique Bonnes compétences d’analyse et de rédaction Fortes capacités de coordination et de management d’équipes pluridisciplinaires Goût du travail en équipe, adaptabilité, culture associative et participative, qualités relationnelles Bonne résistance au stress Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Internet) Langues : français courant à l'écrit comme à l'oral et bonne maîtrise de l'anglais indispensables Vous adhérez aux valeurs et au positionnement militant de Médecins du Monde.  AUCUNE CANDIDATURE NE SERA TRAITÉE PAR TÉLÉPHONE Médecins du Monde se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date limite de dépôt des candidatures.  MdM s’engage pour l’insertion des personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. 

Mission du poste

Vous souhaitez évoluer sur un métier qui a du sens et intégrer une association militante ? Rejoignez-nous ! Lorsque l'on travaille chez Médecins du Monde, on sait pourquoi l’on se lève le matin : de belles causes à défendre, un environnement professionnel convivial, un équilibre vie pro/vie perso et aussi de belles perspectives d'évolution ! La grande variété de nos projets ouvre de nombreuses opportunités de mobilité interne avec un accès à des formations individuelles et collectives, pour accompagner le parcours professionnel de chacun. Vous nous connaissez sans nous connaître : Médecins du Monde c’est une association médicale militante de solidarité internationale présente dans plus de 30 pays et 14 régions en France. Nous nous engageons depuis 40 ans à soigner les populations les plus vulnérables et à témoigner des entraves constatées quant à l’accès aux soins. Vous n’êtes pas médecin ? Pas de panique, 75% des collaborateurs occupent des postes non médicaux. Nous comptons presque 500 salariés de droit français mais aussi 1300 salariés sur le terrain à l’international et plus de 1500 bénévoles en France. L’engagement citoyen et le bénévolat sont au cœur de notre modèle associatif. Chez Médecins du Monde, bénévoles et salariés ont un engagement commun : la solidarité. Nous vous proposons d’incarner cette valeur en travaillant à nos côtés ! Médecins du Monde intervient à Toulouse à travers plusieurs programmes d’accès aux droits et aux soins auprès des personnes vivant à la rue ou en habitat précaire, via deux modalités d’interventions : un lieu fixe (le CASO – Centre d’Accueil de Soins et d’Orientation) et des actions mobiles. Ces actions mobiles dites d’aller-vers sont aujourd’hui organisées en 2 missions : - Une mission rue-santé habitat composée de maraudes médicalisées auprès des personnes vivant à la rue, en hôtels sociaux et en squats ainsi que d'une présence de bénévoles en soirée au sein d’un hébergement d’urgence pour les personnes en grande précarité (la Halte de Nuit) - Une mission de veille sanitaire et de médiation en santé Migrants Européens en Précarité (MEP) auprès des personnes vivant en bidonvilles. Une action mobile de médiation en santé et de soutien psycho-social auprès des mineur.e.s non-accompagné.e.s a également débuté début 2020 au sein d’un lieu d’hébergement. DESCRIPTION DU POSTE : Sous la supervision de la responsable du pôle opérationnel de la direction des opérations France (DOF), vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie régionale de la délégation, dans ses composantes administratives, financières, humaines et organisationnelles. Vos responsabilités principales sont les suivantes : Supervision des actions engagées au niveau régional - Participer aux réunions de la délégation régionale et la soutenir dans ses réflexions politiques et opérationnelles  - Veiller à la cohérence des actions menées et à leur adéquation avec le projet associatif et le plan stratégique - Garantir le respect des règles juridiques et administratives liées aux activités - Superviser le fonctionnement administratif et financier de la délégation au quotidien   Coordination opérationnelle - Assurer la planification et la mise en œuvre des activités du programme CASO - Appuyer et superviser la planification et la mise en œuvre des autres programmes - Garantir la qualité du recueil des données en lien avec l’observatoire d’accès aux soins de la DOF - Favoriser l’émergence de problématiques transversales aux programmes - Rédiger des rapports d’étape réguliers à destination de la DOF et du collège régional Gestion d'équipe salariée  - Encadrer et manager directement l'équipe régionale salariée  - Recruter les ressources humaines en lien hiérarchique direct (salariées et stagiaires) - Assurer la mise en place et le suivi de la politique des formations nécessaires pour le renforcement des compétences de l'équipe Animation d'équipe bénévole - Appuyer les équipes de bénévoles pilotées par des responsables de mission (RM, cadres associatifs) - Assurer la mise en place et le suivi de la politique de recrutement et des formations nécessaires pour le renforcement des compétences de l'équipe - Organiser le recrutement des bénévoles Support administratif aux programmes - Participer à l’élaboration et au suivi du budget régional, en lien avec les coordinateurs.rices de programme, le trésorier régional et les responsables de mission - Assurer le suivi du budget régional et du programme CASO - Rédiger le rapport d’activité du CASO et coordonner la rédaction des rapports d’activité des autres programmes - Effectuer la recherche de financements, la rédaction des demandes de subvention et établir les rapports financiers, avec la collaboration du chargé de mission et des coordinateurs.rices de programme Communication, plaidoyer et représentation - Assurer la qualité et la bonne circulation des informations entre les différent.e.s acteurs.rices de la délégation - Assurer le lien avec les services du siège, et maintenir une collaboration étroite avec la responsable de pôle opérationnel - Développer le réseau de partenaires sociaux, médicaux, juridiques ainsi que le suivi des actions engagées avec ces derniers - Représenter l’association dans les différentes instances régionales - Participer activement à la structuration et au relais des témoignages et plaidoyers, en coordination avec les cadres associatifs, les coordinateurs.rices programme et la DOF

Informations complémentaires

Statut :  Salarié  Contrat: Contrat à durée déterminée   Temps complet  Poste à pourvoir du 4 octobre 2021 au 2 février 2022 Travail en soirée et le week-end à prévoir ponctuellement Basé à Toulouse avec des déplacements en région et au siège de MdM ( Saint-Denis) à prévoir Salaire brut mensuel de 3 429 euro Statut du poste : cadre Équivalent 13ème mois versé en 2 fois – à partir de 6 mois d’ancienneté de travail effectif Mutuelle (participation à 60% de MdM et 40% du salarié) 22.5 RTT / an 5 semaines de congés payés / an Tickets restaurant d’une valeur de 8,50 euros (participation à hauteur de 60% de MdM) Remboursement titre de transport en commun à 50% Accord de télétravail de 110 jours par an (au minimum 1 jour par semaine en présentiel obligatoire) à partir de 6 mois d’ancienneté et en fonction de l’éligibilité de votre poste au télétravail. Dans le contexte épidémique actuel, nous proposons à nos équipes des aménagements organisationnels entre télétravail et présentiel qui sont régulièrement mis à jour en fonction de l’évolution de la situation. Communication orale en vis-à-vis ou par téléphone Travail sur écran / en open-space Posture assise En cette période d’épidémie de Covid-19, nous mettons tout en œuvre pour appliquer les protocoles sanitaires et gestes barrières afin de garantir la sécurité de nos équipes. Médecins du Monde favorise la formation et la mobilité interne de ses acteurs Retrouvez les conditions et avantages pour nos postes en France: https://bit.ly/3x5MezL
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