Ergothérapeute (H/F)

Employeur

EAM FAM ANAIS D'AUBIGNY SUR NERE - 18 - AUBIGNY SUR NERE

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDI

Durée hebdomadaire

temps partiel Travail en journée

Salaire brut annuel

selon CCN 51

Niveau d'études

Bac+3, Bac+4 ou équivalents, ergothérapie

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences appréciées

Mettre en place une démarche de soins d'ergothérapie
Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
Concevoir un projet thérapeutique
Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
Pratiquer des actions de rééducation d'ergothérapie
Renseigner des documents médico-administratifs
Élaborer des actions ou des règles de prévention

Mission du poste

Vous serez chargé(e) d'évaluer le degré d'autonomie des résidents afin d'élaborer un diagnostic ergothérapeutique. Vos principales missions seront : - préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie de la personnes accompagnée dans son milieu de vie. - concevoir, organiser, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance technologique pour une utilisation optimale. - accueillir et orienter les personnes accompagnées et leur entourage. - analyser, évaluer et adapter votre pratique professionnelle au regard des valeurs professionnelles, de la déontologie, de l'éthique, de la réglementation, des recommandations, de l'évolution des sciences techniques, d'ergonomie, de sécurité, d'hygiène et de traçabilité dans un processus de démarche qualité. - réaliser et rédiger les bilans cliniques des personnes accueillies. - élaborer un programme personnalisé d'intervention. - Préconiser, sélectionner, mettre en œuvre et évaluer les adaptations, aides techniques, aménagement de l'environnement et assistances technologiques - coordonner et suivre les démarches administratives auprès des familles, tuteur, MDPH et CPAM en vue de suivre les prises en charge des appareillages et aides techniques.

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