AMP ou AES (H/F) - Le Maine Brun

Employeur

APEC pour LE MAINE BRUN - 16 - MONTMOREAU

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

CDI

Durée hebdomadaire

35H Travail en horaires décalés

Salaire brut annuel

SELON CC66

Niveau d'études

CAP, BEP et équivalents, aide médico-psychologique, DE AMP ou DE AES

Expérience requise

1 An(s) - Public déficient intellectuel

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Sens de l¿observation et de l¿écoute
Capacité à travailler en équipe

Compétences appréciées

Règles d'hygiène et d'asepsie
Identification des signes et du degré de la douleur
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Analyser le contexte de vie d'une personne
Analyser la situation et les besoins de la personne
Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...
Distribuer ou administrer des médicaments

Mission du poste

Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du chef de service éducatif. En application du projet d'établissement, vous vous interviendrez auprès d'enfants adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement des usagers et participez ainsi à assurer leur bien-être - Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. - Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés. - Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer, en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques - Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels. PROFIL : Expérience dans l'accompagnement d'usagers présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés Permis B exigé APTITUDES : Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique. Rémunération légale Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Formation professionnelle Travail en internat, week-ends, jours fériés et vacances scolaires 30 Congés payés / an 18 Congés trimestriels / an CV & lettre de motivation à adresser à : Mme BERRY-LEBRETON, Directrice remplaçante du Pôle Inclusif IME Marc Signac 6 Route Joseph DESBROSSE Le Bois 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***

Informations complémentaires

License de conduite

B - Véhicule léger

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AMP ou AES (H/F) - Le Maine Brun

Expérience requise

Compétences sur le poste

Mission du poste

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