Masseur kinésithérapeute rééducateur / Masseuse kinésithérapeute rééducatrice (H/F)

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Employeur

EHPAD LES HAUTS VENTS - 61 - FLERS

Intitulé du poste

Nombre de postes

Contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée hebdomadaire

17H30 Horaires normaux

Salaire brut annuel

Mensuel de 1080 Euros à 1340 Euros sur 12 mois

Niveau d'études

Bac+5 et plus ou équivalents, kinésithérapie, Diplôme d'Etat Kinésithérapeute

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences demandées

Concevoir un projet thérapeutique
Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Mission du poste

Missions principales : - Participer au projet de vie personnalisé du résident en contribuant au développement ou au maintien de l'autonomie ou de la qualité de vie. - Organiser et mettre en oeuvre les besoins de rééducations des résidents ayant un potentiel de récupération ou ayant une nécessité de rétablissement des fonctions nécessaires à l'autonomie. La pratique de la masso-kinésithérapie comporte la promotion de la santé, la prévention, le diagnostic kinésithérapique et le traitement : 1) des troubles du mouvement ou de la motricité de la personne ; 2) des déficiences ou des altérations des capacités fonctionnelles. Activités : - Organisation de la prise en charge rééducative des résidents en partenariat avec l'équipe médicale - Organisation de la continuité de la rééducation au sein de l'EHPAD - Participation, dans des protocoles de prise en charge pluridisciplinaires, de l'évaluation cliniques, recueil de données, bilan et diagnostics kinésithérapiques des résidents, - Établissement des objectifs du traitement, des moyens utilisés et des actes de rééducation et de réadaptation à mettre en oeuvre, - Réalisation de séances collectives ou individuelles adaptées, mise en oeuvre d'une progression ou du moins un maintien des capacités physiques. - Information et éducation de la personne âgée - Mise en oeuvre des techniques de lutte contre la douleur - Rédaction de compte rendu dans le dossier patient pour assurer la traçabilité et le suivi des soins - Participation aux réunions de suivi de l'équipe de rééducation - Participation aux staffs pluridisciplinaires, aux projets de vie individualisés des résidents et aux réunions de service en lien avec la prise en charge et l'accompagnement des résidents - Préparation du matériel et en assurer le suivi - Participation à la gestion du service, à la mise en oeuvre des différents projets de l'établissement - Réalisation d'un bilan-rapport d'activités annuel - Organisation et réalisation de séances d'information pour les familles de résidents - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires - Veille professionnelle (information et formation aux évolutions de la profession)

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Expérience requise

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