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Emploi ACCUEILLANT(E), MAITRE ET MAITRESSE DE MAISON (H/F) 67 - STRASBOURG

ACCUEILLANT(E), MAITRE ET MAITRESSE DE MAISON (H/F)

Important : cette offre d'emploi a été manifestement clôturée et va être très prochainement retirée de notre portail. Vous pouvez toutefois envisager d'adresser à cet organisme une candidature spontanée.

Employeur
CHRS - 67 - STRASBOURG
Intitulé du poste
ACCUEILLANT(E), MAITRE ET MAITRESSE DE MAISON (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
Contrat à durée déterminée - 1 Mois
Durée hebdomadaire
35H Horaires normaux
Salaire brut annuel
Mensuel de 1800,00 Euros sur 12 mois
Niveau d'études
Bac ou équivalent
CAP, BEP et équivalents

Expérience requise

1 an - Expérience dans le social souhaitée

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Techniques pédagogiques
  • Règles d'hygiène et de sécurité
  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
  • Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants
  • Intervenir auprès de jeunes en difficulté

Mission du poste

Dans le cadre d'un remplacement, vous veillez à assurer la propreté, le respect de l'hygiène, la qualité de la vie en collectivité et dans les appartements en lien constant avec l'équipe éducative. Vos missions : - Accueil du collectif - Accueil physique et téléphonique - Veiller au bon fonctionnement de la vie collective - Aide à l'entretien général du collectif - Administratif - Informe les personnes accueillies des interventions programmées dans les appartements - Veille au rangement du bureau d accueil - Réception et distribution du courrier - Assure une permanence lors des réunions d équipe - Gestion de site - Veille à l'entretien des locaux - Organise le nettoyage des parties communes - Approvisionnement en vivres, tenue des stocks, conservation des denrées, prévision des menus - Gestion du matériel, mobilier, du linge de maison, de l'équipement literie, - Assure l'inventaire des biens, leur suivi et établit des propositions chiffrées de renouvellement - Actions éducatives et de prévention - Intervention auprès des personnes accueillies : - Coordonne la distribution du kit d'arrivée et sa remise au départ de la résidente - Supervise les tâches des résidentes et fait respecter la liste des roulements au planning - Établit les menus en fonction des approvisionnements et veille aux équilibres alimentaires et à l'hygiène corporelle (rangements, propreté, règles d'usage, etc.) et préparation des repas - Fait respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement - Assure la prévention hygiène et sécurité en cuisine - Rappel des règles de sécurité aux usagères et prévention des accidents domestiques - Prépare les chambres et appartements - Participe aux états des lieux et veille au rangement de ceux-ci dans le classeur - En cas de nécessité de remise en état informe le chef de service et remplit la demande de travaux - Aménage l'espace de sorte à garantir sa fonctionnalité, son confort et son agrément dans le cadre du projet d'établissement et en conformité aux normes de sécurité.
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