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Ille-et-Vilaine : 93 offres d'emploi
Emploi Aide à domicile (H/F) 35 - CHATEAUBOURG

Aide à domicile (H/F)

Important : cette offre d'emploi a été manifestement clôturée et va être très prochainement retirée de notre portail. Vous pouvez toutefois envisager d'adresser à cet organisme une candidature spontanée.

Intitulé du poste
Aide à domicile (H/F)
Nombre de postes
1
Contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée hebdomadaire
35H Horaires normaux
Salaire brut annuel
Horaire de 10,25 Euros à 10,5 Euros sur 12 mois
Niveau d'études

Expérience requise

Débutant accepté

Compétences sur le poste

Compétences appréciées
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • Entretenir des locaux
  • Règles d'hygiène et de propreté

Mission du poste

Par votre accompagnement au quotidien auprès des personnes âgées, en situation de handicap et les familles, vous : - aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), -accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), -utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), -assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), -favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, -accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ). Rejoindre l'ADMR, des garanties : - Existence d'une convention collective de branche - Rémunération des heures du contrat garantie - Prise en compte des temps de déplacements - Mutuelle / prévoyance - Téléphone professionnel fourni - Accompagnement à la prise de poste

Employeur

ADMR CHATEAUBOURG
ADMR Châteaubourg Les 54 associations locales d'Ille et Vilaine, adhèrent au projet politique du réseau et aident 15.000 familles. Elles respectent la charte qualité ADMR, les valeurs déontologiques du secteur dont trois essentielles : - le respect des personnes, - la réponse adaptée individualisée, - la relation triangulaire entre le client, le bénévole référent et le professionnel intervenant.
http://www.admr35.org/admr/Chateaubourg/

Informations complémentaires

License de conduite
  • B - Véhicule léger
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